Ciclo de vida en Espiral.
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El Ciclo de vida en Espiral, es un concepto que se adapta a partir de varios componentes teóricos y prácticos de otras ramas del saber, este modelo nos permite comprender cada fase de aplicación metodológica como un conjunto progresivo y en continuo seguimiento de objetivos, estrategias, actividades, cronogramas, responsables y presupuesto, con el fin de articular de forma eficiente, el rol fundamental que juega la comunicación estratégica, con los procesos de legitimación, desarrollo e inteligencia social dentro de las organizaciones.
1. Investigación.
2. Diagnóstico.
3. Diseño Estratégico.
4. Ejecución.
5. Evaluación.
6. Seguimiento.
Fases de aplicación metodológica.
Momentos diferenciados pero que articulados en su conjunto permiten alcanzar y trabajar por objetivos en común..
1. Investigación
Recopilación exhaustiva de información con respecto a las
circunstancias internas y externas de la comunicación en los
procesos organizacionales.
Se establecen conclusiones a partir de la información recopilada, en esta fase se establecen las necesidades y prioridades comunicacionales que deben ser abordadas y resueltas dentro de la organización.
2. Diagnóstico
3. Diseño
Estratégico
Planificación estratégica que brinda respuestas a las necesidades y prioridades comunicacionales de la organización de manera eficiente y eficaz.
Se ejecutan las estrategias planeadas, de acuerdo a los objetivos, los pblicos, el cronograma y el presupuesto planteado en la planificación comunicacional.
4. Ejecución
6. Seguimiento
Articular el ciclo de vida en espiral con nuestra metodología
brinda la posibilidad de hacer un seguimiento
constante sobre la implementación de cada
fase metodológica, creando espacios
planificados desde lo estratégicos que
nos permitan mitigar vicisitudes o
situaciones inesperadas que se presenten
sobre la marcha.
5. Evaluación
Se construirán herramientas cuantitativas y cualitativas que permitan medir la gestión que se ha desarrollado mediante la planificación estratégica comunicacional y cómo esta se convierte en factor determinante para cumplir los objetivos corporativos.
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